Join the smart revolution!

DEINE KARRIERE BEI INEXOGY

Deine Karriere in der Energiewirtschaft

Lerne uns kurz kennen:

Von Anfang an hatte unser Team das Ziel, Stromkosten und -verbrauch endlich transparent zu machen. Heute sind wir stolz darauf, inexogy zu Deutschlands führendem Komplettanbieter für Smart Metering Lösungen etabliert zu haben. Und trotzdem ist das natürlich noch lange nicht das Ende des Weges. Wir haben noch viele weitere Ideen, um die Energiewende aktiv mitzugestalten. Diese lassen sich allerdings nur mit gebündelter Kraft und kreativem Eifer umzusetzen - und genau darum sind wir auf der Suche nach motivierten Innovatoren, fähigen Spezialisten und unverzichtbaren Kollegen und Kolleginnen.
Kurz gesagt: Wir suchen Dich!

Was bieten wir?

Verschaffe dir auf dieser Seite einen Überblick darüber, welche Benefits und Vorteile wir dir bieten können, und schreib mit uns das nächste Kapitel Deiner Laufbahn!

Wie läuft der Prozess ab?

Der Weg zu uns ist für dich ganz unkompliziert: Hier findest du alles, was du zu Bewerbung, Vorstellungsgespräch und Unterlagen wissen musst.

So läuft der Prozess ab →

Wer sind wir?

Mache dir ein Bild von unserem Team und erhalte einen kurzen Einblick in verschiedene Bereiche oder erhalte einen Einblick in unsere Messeauftritte.

Zur Vorstellung unserer Kollegen →
Zu unseren Messeauftritten →

Noch Fragen?

Weitere Antworten zum Thema Recruiting findest du unten auf dieser Seite in unseren FAQ - schau' doch einfach mal vorbei!


Die Energiewelt von Morgen vernetzt sich nicht von selbst. Vom Entwerfen neuer Produkte, über das gelungene Verkaufsgespräch bis hin zur operativen Betreuung der Smart Meter Installation – es gibt eine Menge zu tun. Wir freuen uns, dass Du mit anpacken willst!

👉🏼Zu unseren aktuellen Job-Angeboten

Die Digitalisierung der Messinfrastruktur geht mit zahlreichen Herausforderung an Hard- und Software einher. Ob Big Data, Machine Learning oder Neuentwicklungen in unserem Embedded-Labor. Mit Dir können wir innovative Antworten auf all diese Fragen finden.

👉🏼Zu unseren aktuellen Job-Angeboten

Das haben wir zu bieten:

Büro oder Zuhause?

Das weiträumige Büro steht jederzeit für alle Kollegen offen. Je nach Bereich kann bei uns aber auch aus dem Home-Office gearbeitet werden.

Nachhaltig unterwegs

Wir erleichtern dir den Weg zu uns und bieten dir die Möglichkeit, ein Job-Ticket zu nutzen. 

Teamevents

Lerne deine Kollegen und Kolleginnen bei regelmäßigen Teamevents auch privat kennen!

Mitarbeiterrabatte

Bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern in verschiedensten Bereichen erhältst du lohnenswerte Rabatte.

Flexible Arbeitszeiten

Ob früher Vogel oder Langschläfer, wir kontrollieren deine Arbeitszeit nicht mit der Stechuhr, sondern lassen dich deine Arbeitszeit frei einteilen.

Hier kannst Du Du sein

Für uns sollst du dich nicht verbiegen. Wir verzichten auf Dresscodes und pflegen die Duz-Kultur. In unseren flachen Hierarchien kann so jeder seine Stärken entfalten.

Betriebliche Altersvorsorge

Wir unterstützen dich mit einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, damit du für die Zukunft bestens abgesichert bist.

Urlaub

Bei uns erhältst du 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche Urlaubstage bei Geburten und Hochzeit.

Unternehmensziele & unsere Unternehmenswerte

Schnellstmöglich Profitabilität herstellen und damit Unabhängigkeit absichern

Profitables Wachstum sicherstellen

Marktführer in Sachen Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit werden

Insbesondere in Bezug auf die Einhaltung von Zusagen, Versprechungen und Terminabsprachen, Höchste Qualität bei der Installation und die geringste Zahl fehlerhafter Zähler

Unternehmens- und Team-Kultur stärken

Kollegen Karriere

Humor

Zusammenhalt

Offenheit

Respekt

Flache Hierarchien

Eigenständiges Arbeiten

Feedback-Kultur

Work-Life-Balance

Flexibilität

Deine Ansprechpartner

Emily Kraft

HR-Managerin & Recruiting

Telefon: 06221 6793916

Noch nichts Passendes entdeckt? Wir freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung!

Hier kannst du deine Initiativbewerbung einsenden →

Selina Wegert

Leiterin HR

Telefon: 06221 6793-751

Allgemeine Fragen zum Bewerben

Wie kann ich mich auf eine Stelle bewerben?
Ganz einfach: Nutze unser Online-Bewerbungstool, das du in jeder unserer Stellenanzeigen findest. So kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns einreichen.
Welche Unterlagen soll ich einreichen?
• Ein aussagekräftiges Anschreiben (optional, aber gerne gesehen) • Deinen aktuellen Lebenslauf • Relevante Zeugnisse, z. B. Schul-, Ausbildungs- oder Arbeitszeugnisse • Falls vorhanden: Zertifikate oder Referenzen
Kann ich mich auch initiativ bewerben?
Ja, sehr gerne! Wenn du keine passende Stelle findest, lass uns einfach wissen, in welchem Bereich du arbeiten möchtest und was dich auszeichnet. Reiche deine Unterlagen über die entsprechende Initiativbewerbungsanzeige ein.

Allgemeine Fragen zum Bewerben

Wie kann ich mich auf eine Stelle bewerben?
Ganz einfach: Nutze unser Online-Bewerbungstool, das du in jeder unserer Stellenanzeigen findest. So kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns einreichen.
Welche Unterlagen soll ich einreichen?
• Ein aussagekräftiges Anschreiben (optional, aber gerne gesehen) • Deinen aktuellen Lebenslauf • Relevante Zeugnisse, z. B. Schul-, Ausbildungs- oder Arbeitszeugnisse • Falls vorhanden: Zertifikate oder Referenzen
Kann ich mich auch initiativ bewerben?
Ja, sehr gerne! Wenn du keine passende Stelle findest, lass uns einfach wissen, in welchem Bereich du arbeiten möchtest und was dich auszeichnet. Reiche deine Unterlagen über die entsprechende Initiativbewerbungsanzeige ein.

Ablauf des Bewerbungsprozesses

Was passiert, nachdem ich meine Bewerbung abgeschickt habe?
Direkt nach dem Absenden erhältst du eine Bestätigung per E-Mail, dass deine Bewerbung bei uns eingegangen ist. Unser Team schaut sich deine Unterlagen anschließend sorgfältig an. Das kann ein paar Tage in Anspruch nehmen. In der Regel melden wir uns innerhalb von 1–2 Wochen bei dir mit einer Rückmeldung.
Was passiert, wenn ich in die engere Auswahl komme?
Wenn du uns besonders überzeugt hast, laden wir dich zu einem persönlichen oder virtuellen Gespräch ein. Je nach Position gibt es auch eine zweite Runde oder einen Probearbeitstag.

Ablauf des Bewerbungsprozesses

Was passiert, nachdem ich meine Bewerbung abgeschickt habe?
Direkt nach dem Absenden erhältst du eine Bestätigung per E-Mail, dass deine Bewerbung bei uns eingegangen ist. Unser Team schaut sich deine Unterlagen anschließend sorgfältig an. Das kann ein paar Tage in Anspruch nehmen. In der Regel melden wir uns innerhalb von 1–2 Wochen bei dir mit einer Rückmeldung.
Was passiert, wenn ich in die engere Auswahl komme?
Wenn du uns besonders überzeugt hast, laden wir dich zu einem persönlichen oder virtuellen Gespräch ein. Je nach Position gibt es auch eine zweite Runde oder einen Probearbeitstag.

Tipps zur Bewerbung

Wie schreibe ich ein gutes Anschreiben?
In deinem Anschreiben möchten wir dich und deine Motivation besser kennenlernen. Hilfreiche Fragen, die du beantworten kannst: • Warum möchtest du bei uns arbeiten? • Was macht dich besonders geeignet für die Stelle? • Was begeistert dich an dem Job? • Welche Erfolge hast du bereits erzielt? • Was motiviert dich? Versuche zudem, dich in 1–2 Sätzen kurz persönlich vorzustellen. Halte dein Anschreiben klar und authentisch – wir wollen dich als Person kennenlernen!
Muss ich ein Foto mitschicken?
Nein, ein Foto ist kein Muss. Wir bewerten deine Bewerbung unabhängig davon, ob du ein Foto hinzufügst oder nicht.
Kann ich mich auf mehrere Stellen gleichzeitig bewerben?
Ja, natürlich! Wenn du dich für mehrere Positionen qualifiziert fühlst, freuen wir uns über mehrere Bewerbungen von dir.

Tipps zur Bewerbung

Wie schreibe ich ein gutes Anschreiben?
In deinem Anschreiben möchten wir dich und deine Motivation besser kennenlernen. Hilfreiche Fragen, die du beantworten kannst: • Warum möchtest du bei uns arbeiten? • Was macht dich besonders geeignet für die Stelle? • Was begeistert dich an dem Job? • Welche Erfolge hast du bereits erzielt? • Was motiviert dich? Versuche zudem, dich in 1–2 Sätzen kurz persönlich vorzustellen. Halte dein Anschreiben klar und authentisch – wir wollen dich als Person kennenlernen!
Muss ich ein Foto mitschicken?
Nein, ein Foto ist kein Muss. Wir bewerten deine Bewerbung unabhängig davon, ob du ein Foto hinzufügst oder nicht.
Kann ich mich auf mehrere Stellen gleichzeitig bewerben?
Ja, natürlich! Wenn du dich für mehrere Positionen qualifiziert fühlst, freuen wir uns über mehrere Bewerbungen von dir.

Fragen zum Vorstellungsgespräch

Wie bereite ich mich auf ein Vorstellungsgespräch vor?
Informiere dich vorab gut über unser Unternehmen und die ausgeschriebene Stelle. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die gut zu den Anforderungen der Position passen. Denke auch an Fragen, die du uns stellen möchtest – wir freuen uns auf den Austausch!
Wie läuft das Gespräch ab?
Das Gespräch dauert in der Regel etwa 45–60 Minuten. Es findet entweder vor Ort oder virtuell statt und wird von einem Mitglied unseres HR-Teams sowie bis zu zwei Mitarbeitenden des Fachbereichs geführt. Wir konzentrieren uns auf fachliche Kenntnisse und deine Persönlichkeit. Sei einfach authentisch und zeige dich so, wie du bist!
Was sollte ich mitbringen?
Für ein virtuelles Interview: Stelle sicher, dass deine Technik funktioniert (Kamera, Mikrofon, Internetverbindung). Ansonsten benötigst du nichts Spezielles.
Was soll ich für ein Vorstellungsgespräch tragen?
Zieh das an, worin du dich am wohlsten fühlst – Authentizität zählt mehr als ein bestimmtes Outfit!

Fragen zum Vorstellungsgespräch

Wie bereite ich mich auf ein Vorstellungsgespräch vor?
Informiere dich vorab gut über unser Unternehmen und die ausgeschriebene Stelle. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die gut zu den Anforderungen der Position passen. Denke auch an Fragen, die du uns stellen möchtest – wir freuen uns auf den Austausch!
Wie läuft das Gespräch ab?
Das Gespräch dauert in der Regel etwa 45–60 Minuten. Es findet entweder vor Ort oder virtuell statt und wird von einem Mitglied unseres HR-Teams sowie bis zu zwei Mitarbeitenden des Fachbereichs geführt. Wir konzentrieren uns auf fachliche Kenntnisse und deine Persönlichkeit. Sei einfach authentisch und zeige dich so, wie du bist!
Was sollte ich mitbringen?
Für ein virtuelles Interview: Stelle sicher, dass deine Technik funktioniert (Kamera, Mikrofon, Internetverbindung). Ansonsten benötigst du nichts Spezielles.
Was soll ich für ein Vorstellungsgespräch tragen?
Zieh das an, worin du dich am wohlsten fühlst – Authentizität zählt mehr als ein bestimmtes Outfit!

Technische Probleme? Kein Problem!

Ich habe Probleme mit dem Online-Bewerbungstool. Was kann ich tun?
Kein Problem! Melde dich einfach bei uns. Deine Ansprechpartnerin oder dein Ansprechpartner ist in der jeweiligen Stellenausschreibung aufgeführt. Wir helfen dir gerne weiter!
Kann ich meine Bewerbung nachträglich ändern?
Ja, das ist kein Problem. Schick uns einfach die aktualisierten Unterlagen per E-Mail und gib an, auf welche Stelle sich die Änderungen beziehen. Deine Ansprechpartnerin oder dein Ansprechpartner steht dir in der Stellenausschreibung zur Verfügung.

Technische Probleme? Kein Problem!

Ich habe Probleme mit dem Online-Bewerbungstool. Was kann ich tun?
Kein Problem! Melde dich einfach bei uns. Deine Ansprechpartnerin oder dein Ansprechpartner ist in der jeweiligen Stellenausschreibung aufgeführt. Wir helfen dir gerne weiter!
Kann ich meine Bewerbung nachträglich ändern?
Ja, das ist kein Problem. Schick uns einfach die aktualisierten Unterlagen per E-Mail und gib an, auf welche Stelle sich die Änderungen beziehen. Deine Ansprechpartnerin oder dein Ansprechpartner steht dir in der Stellenausschreibung zur Verfügung.

Fragen zu Absagen

Was passiert, wenn ich eine Absage bekomme?
Eine Absage bedeutet nicht, dass du grundsätzlich nicht zu uns passt. Manchmal passt die ausgeschriebene Stelle einfach nicht ideal zu deinen Erfahrungen oder Interessen. Schau gerne regelmäßig auf unserer Karriereseite vorbei – vielleicht ist beim nächsten Mal eine Position dabei, die besser zu dir passt.
Kann ich mich nach einer Absage erneut bewerben?
Natürlich! Wenn du dich für eine andere Position qualifizierst, freuen wir uns, wenn du dich wieder bei uns bewirbst.

Fragen zu Absagen

Was passiert, wenn ich eine Absage bekomme?
Eine Absage bedeutet nicht, dass du grundsätzlich nicht zu uns passt. Manchmal passt die ausgeschriebene Stelle einfach nicht ideal zu deinen Erfahrungen oder Interessen. Schau gerne regelmäßig auf unserer Karriereseite vorbei – vielleicht ist beim nächsten Mal eine Position dabei, die besser zu dir passt.
Kann ich mich nach einer Absage erneut bewerben?
Natürlich! Wenn du dich für eine andere Position qualifizierst, freuen wir uns, wenn du dich wieder bei uns bewirbst.

Unser Recruitingprozess und Tipps für das Vorstellungsgespräch

Du bist an einem unserer Stellenangebote interessiert und möchtest erfahren, wie unser Bewerbungsprozess abläuft und wie du dich optimal auf dein Gespräch vorbereiten kannst?
Tipps und alle wichtigen Infos findest du hier.